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  • Mi., 25. Mai 2016, 11:40 Uhr | PR-Anzeige
    Neue und innovative ROLLER-Akademie bietet Mitarbeitern vielfältiges Angebot an Trainings, Fortbildungen und e-Learning

    Weiterbildung nach Maß

    Marcus Droste, Sprecher der ROLLER-Geschäftsführung, stellt die Akademie gemeinsam mit Michael Klarenaar, Leiter Personalmanagement, sowie Sascha Wingen, Leiter Personalentwicklung, in Gelsenkirchen vor.

    Als filialstärkstem Möbel-Discounter sind ROLLER qualifizierte Mitarbeiter und  deren stetige Förderung besonders wichtig.


    Mit der hauseigenen Akademie bietet ROLLER seinen Mitarbeitern und Führungskräften deshalb ab sofort die Möglichkeit zur professionellen Weiterbildung – online, in den Märkten, in der Zentrale und in drei regionalen Schulungszentren in Deutschland. Durch ein vielfältiges Angebot an Trainings, Fortbildungen und e-Learning will das Unternehmen in seiner Rolle als Top-Arbeitgeber weiter vorangehen.


    Die ROLLER-Akademie bündelt vielfältige Angebote und Programme und bietet somit eine bedarfsgerechte Qualifizierung mit hohem Praxisbezug. Ob Azubi oder Führungskraft: Jeder ROLLER-Mitarbeiter hat die Möglichkeit sich zielgerichtet weiterzubilden. Dies kann entweder in einem der drei hauseigenen Schulungszentren in Dortmund, Rangsdorf und Waghäusel, in den Märkten, in der Zentrale oder durch zahlreiche e-Learning-Kurse, Schulungsvideos und Online-Tests auf der Lernplattform unter www.roller-akademie.de geschehen. Zusätzlich können alle Mitarbeiter auf freiwilliger Basis auch von zu Hause aus via Internet sowie über eine spezielle App auf die Lernplattform zugreifen und sich neues Wissen aneignen.


    Verkauf, Fachwissen und Führung
    Das Leistungsspektrum erfasst dabei die Bereiche Verkauf, Fachwissen und Führung. Themen wie Warenkunde und Verkaufsgrundlagen gehören genauso zum Spektrum wie Küchenplanung oder Mitarbeitergespräche. Das Angebot wird schrittweise ausgebaut, sodass für jeden Mitarbeiter etwas Passendes dabei ist.


    Gerade erst wurde ROLLER erneut mit dem TOP JOB-Siegel ausgezeichnet, deshalb sieht das Unternehmen in der hauseigenen Akademie eine konsequente Fortführung als vorbildlicher Arbeitgeber: „Wir legen in der ROLLER-Akademie besonderen Wert darauf, unsere Mitarbeiter individuell zu fördern, ihr Talent zu entwickeln und somit eine individuelle Karriere bei ROLLER zu unterstützen“, so Tessa Tessner, geschäftsführende Gesellschafterin bei ROLLER. Dass das Schulungsangebot gut ankommt, belegen erste Zahlen – über 18.000 erfolgreich abgeschlossene e-Learning-Kurse und eine Weiterempfehlungsquote von 88 Prozent zeigen, dass die Mitarbeiter positiv auf die Akademie reagieren und das Angebot gerne nutzen.


    Über ROLLER
    ROLLER wurde im Jahre 1969 gegründet und gilt als „Erfinder“ des Möbel-Discounts in Deutschland. Heutiger Sitz der Unternehmenszentrale ist Gelsenkirchen. Der Experte für „Clever Einrichten“ betreibt bald 150 Filialen im gesamten Bundesgebiet und ist weiter auf Expansionskurs. In den nächsten Monaten soll die Marktanzahl zügig erhöht werden. Darüber hinaus gilt ROLLER als erster echter Multi-Channel-Anbieter des Möbelhandels: Kunden können in den Filialen, im online Shop unter www.roller.de, per telefonischer Bestellhotline unter 0209/7097-333 oder mobil per webfähigem Handy bei ROLLER einkaufen. In allen Kanälen findet man über 15.000 Artikel unter einem Dach zu günstigen Preisen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 6.000 Mitarbeiter und wird jedes Jahr von mehr als 40 Millionen Kunden besucht.


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